Liderlerin ve yöneticilerin sıkıntılarını anlamak ve çözüm oluşturmak için öncelikle tüm bunları yaşamış olmak ve başarı ile uygulamış olmak gerekir. Eğitim sadece kitap bilgilerinden ve aktarıcı tarafından uygulanmamış teknik bilgilerden ibaretse bunun için eğitme değil kütüphaneye gitmek daha faydalı olabilir...Ancak, deneyimleri birlikte değerlendirerek uygulamak ve bu yönde içinizdeki müthiş enerjiyi ve bilgiyi ortaya çıkarmak ‘öğrenmektir’...
Sizin gibi Değerli Lider ve Lider adaylarının zamanlarının ne kadar değerli olduğunu biliyoruz...
Bu buluşmamız bir eğitim olarak değil, hak ettiklerinizi almak, aldıklarınızı koruyarak geliştirmek ve büyütmek için tasarlanmış, Sinan Ergin’i sizlerle buluşturmak için organize edilmiştir.
Sizin gibi Değerli Lider ve Lider adaylarının zamanlarının ne kadar değerli olduğunu biliyoruz...
Bu buluşmamız bir eğitim olarak değil, hak ettiklerinizi almak, aldıklarınızı koruyarak geliştirmek ve büyütmek için tasarlanmış, Sinan Ergin’i sizlerle buluşturmak için organize edilmiştir.
Kişisel Bütünlük
Kişi Kendine Nasıl Lider Olur?
Vizyon ve Vizyoner Lider
Motivasyonu Yüksek Tutmak
Karar Alma Sanatı
Kendine Liderliğin 7 Temel Esası
İş mi? İnsan mı?
İş Yönetimi
İş Yönetiminin Temelleri
İnsan Yönetimi
Yön Veren YönİTİCİ=Yönetici
Takım mı Kuralım? Takım mı Olalım ?
Ortak Hedefte Yönetim
Problem Olmadan Problemleri Engelleme
İçsel ve Dışsal Krizde İş Ve İnsan Yönetimi
Başarılı Yönetimin ve Liderliğin Sırları
NEDEN KATILMALISINIZ?
Başarınızın önündeki engelleri kaldırmak istiyorsanız
Kendinize Değer Veriyorsanız
"Nasıl Daha Verimli Bir Ekip Nasıl Kurulur ve Yönetilir?" diye düşünmeye başladıysanız
Ekibiniz İçinde Birlik ve Bütünlüğü Güçlendirmek istiyorsanız
Motivasyonunuzun Düştüğünü Düşünüyorsanız
"Ekibiniz de Sizin Kadar Sorumlu Olsaydı İşleriniz Nasıl Olurdu?" diye düşünüyorsanız
Haklısınız, Farklı ve Yeni olan bu Çalışmaya Katılmalısınız !..
